Оценка эффективности проектаМатериалы студентам / Совершенствование системы по управлению качеством работы Государственного унитарного предприятия (ГУП) "Управление по реконструкции и развитию уникальных объектов" / Оценка эффективности проектаСтраница 7
Приложение 2
Данные отчета о прибылях и убытках, составленного на основе данных бухгалтерской отчетности ГУП «Управление по реконструкции и развитию уникальных объектов» (тыс. руб.)
Наименование показателя |
За 2007 год |
За 2008 год |
За 2009 год |
Отклонения 2009/2008 |
Доходы и расходы по обычным видам деятельности | ||||
Выручка (нетто) от продажи услуг (товаров) |
626963 |
853302 |
1032468 |
179166 |
Себестоимость проданных услуг (товаров) |
621035 |
734353 |
938660 |
204307 |
Валовая прибыль |
5928 |
118949 |
93808 |
-25141 |
Коммерческие расходы |
0 |
9311 |
3033 |
-6278 |
Прибыль от продаж |
5928 |
109638 |
90775 |
-18863 |
Текущий налог на прибыль |
40783 |
17515 |
17284 |
-231 |
Чистая прибыль (убыток) |
22274 |
23855 |
45834 |
21979 |
Приложение 3
Коэффициенты ликвидности
Наименование показателя |
Что показывает |
Как рассчитывается |
Комментарий | |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
Общий коэффициент покрытия Достаточность оборотных средств, которые могут быть использованы для погашения краткосрочных обязательств Нормативное значение от 1 до 2. Превышение Ктл>2 означает нерациональное использование средств.
2007 = 764648/454687 = 1,68
2008 = 991379/634279 = 1,56 2009 = 909334/512621 = 1,77 |
Смотрите также
Реализация стратегии "Совершенствуй то, что производишь" в ОАО НК "Лукойл"
Введение
Планирование стратегии развития организации дает возможность
определиться с направлением и темпом развития бизнеса, очертить глобальные
тенденции рынка, понять, какие организ ...
Система управления качеством в организации и пути ее совершенствования (на материалах ОАО "Гомельский авторемонтный завод")
ВВЕДЕНИЕ
В рыночной экономике огромное внимание уделяется проблемам качества. Это
обусловлено наличием конкурентной среды. Серьезная конкурентная борьба
обусловила в странах с развито ...
Современные подходы к управлению мотивацией персонала на предприятии
Введение
Коммерческий
успех любой фирмы и организации в условиях рыночной экономики невозможен без
слаженной работы персонала, без заинтересованности каждого отдельно взятого
работни ...