Анализ состава и структуры собственного капитала и чистых активов
организацииМатериалы студентам / Рекомендации по улучшению управления собственным капиталом ОАО СК "Алроса-Лена" / Анализ состава и структуры собственного капитала и чистых активов
организацииСтраница 2
Таблица 2.3 - Динамика состава и структуры источников финансирования деятельности ОАО СК «Алроса-Лена» за I полугодие 2012 г.
|
Источник капитала |
Код стр. по ф. 1 |
01.01.2012 г. |
30.06.2012 г. |
Изменение, (±) | ||||
|
тыс. руб. |
уд. вес, % |
тыс. руб. |
уд. вес, % |
тыс. руб. |
в % к 01.01.2012 г. |
уд. вес, % | ||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7=5-3 |
8=(7/3)·100 |
9=6-4 |
|
Собст. капитал |
1300 |
123994 |
55,0 |
99674 |
35,3 |
-24320 |
-19,6 |
-19,8 |
|
Заем. капитал |
1400 |
101342 |
45,0 |
183023 |
64,7 |
81681 |
80,6 |
19,8 |
|
БАЛАНС |
1600 |
225336 |
100 |
282697 |
100 |
57361 |
25,5 |
0,0 |
Наглядно структура источников капитала представлена на рис. 2.2.
Рисунок 2.2 - Структура источников капитала ОАО СК «Алроса-Лена» за I полугодие 2012 г., %
Согласно табл. 2.3 и рис. 2.2, большую часть источников капитала ОАО СК «Алроса-Лена» составляет собственный капитал, но его доля уменьшается, что отрицательно сказывается на финансовом состоянии предприятия.
Как показывают данные табл. 2.2, в структуре источников финансирования организации за I полугодие 2012 г. произошли некоторые изменения. Так, например, доля собственного капитала уменьшилась на 19,8 %, а доля заёмного увеличилась соответственно на 19,8 %.
О стабильном финансовом положении ОАО СК «Алроса-Лена» свидетельствует общая оценка структуры источников формирования имущества, деятельность организации финансируется в основном за счёт собственного капитала, в меньшей степени - за счёт заёмного.
Так как изменение доли собственных средств предприятия (в общей сумме источников, в части финансового риска при заключении сделок) оценивают внешние пользователи (банки, инвесторы, кредиторы), то можно резюмировать, что увеличение доли собственных источников формирования активов организации нейтрализует риск при заключении сделок.
Смотрите также
Совершенствование кадровой работы на предприятии
ВВЕДЕНИЕ
Переход России на рыночные отношения в корне изменил концепцию управления
персоналом в целях повышения эффективности производства как условия
конкурентоспособности предприя ...
Совершенствование системы управления персоналом в ООО "Экотех"
Введение
Управление персоналом - целенаправленная деятельность
руководящего состава организации, а так же руководителей и специалистов
подразделений системы управления персоналом, кот ...
Совершенствование системы управления заработной платой и премированием на предприятии (на материалах ОДО "Внешгомельстрой")
ВВЕДЕНИЕ
В
условиях формирования общества с социально ориентированной экономикой
смешанного типа существует острая необходимость окончательного выхода из
кризисного состояния и перех ...







